BRC标准认证机构
通过EN45011(ISO.IECGuide65)的认证机构在BRC组织确定的范围内可以进行BRC标准的评估和证书的签发。
1896年成立的Intertek集团，源于美国爱迪生实验室，是目前全球规模最大、最著名的第三方独立公正行机构之一。Intertek在全球拥有约47000余名专业人员，540家分支机构，284个实验室，网络遍布全球一百多个国家和地区。INTERTEK目前是BRC组织下被认可的中国境内最大，最权威的认证机构。也是中国食品产业网在认证领域唯一的合作伙伴。
Intertek与全球采购、零售商有广泛的合作，合作包括进出口商品检验、实验室技术分析支持、自有品牌产品研发和供应商工厂安全品质体系审核。此外，Intertek每年都会通过固定渠道向全球采购商、零售商发布基于北美和欧洲地区快速消费品企业采购评估标准SQF和BRC申请企业的状况。作为公司的附加服务帮助已认证企业找到国际采购商，全面打开国际市场。
BRC认证标准认证程序
BRC最初是为了执行欧盟一般产品安全指导令的法律要求而制定。其在确定和推进供应商品质及安全上显著的规范性作用使之迅速发展成为欧洲乃至全球领域零售业的供应商审核标准，目前又扩展到餐饮业领域。
其宗旨在于：
提升行为，创造最佳操作实践
提高供应商标准和一致性，避免产品缺陷
避免对生产厂家的多重审核
支持零售商对于供应链的不同水平的目标要求
对一贯的严格品质控制行为给予最直接的说明和支持
如何给BRC认证审核员留个好印象
首先接待场所要干净卫生。最起码要能够保持整洁。还有就是不该摆放的资料不要放在接待桌上。搞不好BRC认证审核员会随手翻看桌上的东西。如果不是需要看的，刚好又揭露了某些问题那就完了。比如你们的考勤上显示的是周末不加班，但是你桌上放的是来料登记，来料登记上面显示的是周末有来料。这不就完了吗？！审核员一眼就看出考勤记录作假了。
但是，这里要说明的是，审核员如果要求要看某个资料，一定要积极主动地提供出资料。不要磨磨蹭蹭地半天不愿拿出来。这样根本解决不了问题。审核员要看的资料是不会随随便便就跳过去的。
其次尽量避开嘈杂的环境。因为太过嘈杂会引起人们的烦躁情绪。审核员到时失去耐心了就什么事都不好说了。
员工访谈时领导要回避。这是硬性要求。领导在附近估计审核员不会同意做员工访谈的。
认证公司的BRC认证效果保障
实际上对于我们大家来讲，如何能够把握这其中发展的效用，也就是如何在其中通过探讨达到更好的交流效果。这确实是值得我们探讨的重要事宜。就比方说BRC认证，如何通过自己的努力达到专业化BRC认证的作用，实际上这些方面对于我们来讲均是非常重要的考量方式。比方说现在需要探讨的认证公司，这是验厂系统的综合效用体现。
也就是从这个角度分析，该如何分析和把握这种探讨的内容很重要。实际上效果的把握体现在很多的研究层面之中。所以通过上面的分析，也是可以把握这种发展的具体细节。或者我们也是可以了解其中的一种更全面的效果。当找寻专业正规的BRC认证机构，这对于验厂效果的把握均是非常重要的途径。如果想要了解其中更多的内容，请随时和国涵公司沟通。因为它本身就是非常著名的验厂机构，其声誉等各个方面均是不错的。
换一个角度分析，理论的研究是非常重要的，同时也是需要把握这个过程之中的效果达成。只有其中多元化效果的综合性运作，才能够发挥出其中的作用。
今天通过对《BRC标准认证机构》的学习，相信你对认证有更好的认识。如果要办理相关认证，请联系我们吧。
