《华为供应商社会责任行为准则》第二点验厂内容-健康和安全
华为将CSR纳入采购业务全流程，包括物料认证、供应商的认证、选择、日常管理、绩效评估、退出的全生命周期管理，将CSR纳入供应商的绩效考核。对于CSR表现好的供应商，华为公司在同等条件下提高采购份额，优先提供业务合作机会；对于CSR表现差，尤其是违反CSR红线要求的供应商，华为公司要求限期整改，同时降低采购份额或限制业务合作机会，直到取消合作关系。
《华为供应商社会责任行为准则》适用于向华为投资控股有限公司及/或其子全球范围内的子公司、关联公司（统称“华为”）提供产品及/或服务的供应商。此准则适用于所有员工，包括临时工、外籍劳工、学徒工、学生工、合同工、直接雇员和其他类型的工作人员。
本准则验厂内容包含五个部分：劳工权益、健康和安全、环境保护、商业道德以及管理体系。
《华为供应商社会责任行为准则》二、健康和安全
供应商应提供安全和健康的工作环境。杜绝任何严重危及生命安全或健康的工作条件，防范任何重大火灾或爆炸事故发生，防范作业现场发生致命事故。
2.1 工作条件
2.2.1、 供应商应取得、维护并更新所有必要的健康和安全许可，并遵守这些许可的相关规定。
2.1.2、 供应商应识别、评估可能存在的职业健康安全风险（包括消防、工业卫生、强体力型工作、机器防护等），通过消除危害、替代、工程控制、预防性维护和安全工作流程（包括上锁/挂牌），来消除或降低风险，必要时，提供适当的个人防护用品。此外，还应采取适当的措施保护女工，尤其是孕妇和哺乳期女工的安全健康。
2.1.3、 供应商应制定必要的程序和体系以预防、管理、跟踪和报告工伤和疾病，并实施纠正措施以消除影响，帮助员工重返工作。
2.1.4、 供应商应采用当地语言向员工提供适当的健康与安全培训，在工作场所张贴健康与安全相关信息。
2.2 生活条件
供应商应为员工提供干净的卫生间设施和饮用水，必要时提供干净卫生的食物、储藏与用餐设施。员工宿舍应保持洁净安全，以及合理的生活空间。
2.3 应急准备
供应商应识别并评估可能发生的紧急情况和紧急事件，包括但不限于火灾、爆炸、致命事故、集体中毒等，并通过实施应急方案及应对程序，包括：紧急报告、现场急救、通知和撤离程序、定期训练与演习和复原计划等，最大程度降低对人身、环境、和财产的影响。
2.4 绝对规则
供应商应遵从以下安全规则，确保所有员工全面了解并遵从，同时监督其执行：
1、 高空作业
(1) 除非经过适当的培训并取得相应资质，绝不从事任何高空作业；
(2) 高空作业时始终穿戴适当的个人防护装备；
(3) 绝不在吊装物下行走或站立；
(4) 高空作业时绝不抛掷工具或其他物品。
2、 驾驶作业
(1) 驾驶或乘坐车辆时始终佩戴安全带；
(2) 驾驶过程中绝不使用手提电话；
(3) 绝不超速行驶；
(4) 绝不疲劳驾驶。
3、 带电作业
除非经过适当的培训并取得相应资质，绝不从事带电作业
4、 酒精或药物
绝不在酒精或药物影响期间工作。
