1.执行标准号
ISO26000:2010/GB/T36000-2015 《社会责任指南》
2.ISO26000认证流程
认证申请--合同评审--审核策划--现场审核--认证决定--颁发证书--获证后监督
3.ISO26000认证周期
1-2个月
4.证书有效期
证书有效期为3年
5.证书查询方式
发证机构官网、国家认监委
社会责任原则
1、概述
为了最大限度地致力于可持续发展,组织宜遵守本章所述的社会责任原则以及第7章所述的针对每项社会责任核心主题的原则。
在应用标准时,组织宜充分考虑社会、环境法律、文化政治和组织的多样性，以及经济条件的差异性,同时尊重国际行为规范。
2、担责
本原则是指：组织为其对社会、经济和环境的影响担责。
本原则建议,组织宜接受适当的监督,并履行对监督做出回应的义务。
担责包含了管理者向组织控制方负责的义务,以及组织就法律法规的遵守向法定当局负责的义务。
对于组织决策和活动对社会和环境的总体影响,担责意味着组织既要向受其决策和活动影响的各方负责,还要向社会公众负责,两者差异依影响性质及状况的不同而不同。
注：组织控制方如股份公司的控股股东、组织的所有者、组织的上级主管单位等。
能够担责,对组织和社会双方而言,均具有积极意义。责任宜始终与权限相一致，依权限大小或范围的不同而不同。对于拥有最高权限的组织来说,其责任可能主要在于决策质量和监管。担责还包括出现错误时能认可责任,并采取适当揩施来弥补错误,采取预防措施以防止错误再次发生。
3、透明
本原则是指：对于影响社会和环境的决策和活动,组织宜保持透明。
组织宜以清晰、准确和完整的方式,公开明示其政策、决策和活动,及其对社会和环境所产生的实际和潜在影响。对于已受到或可能受到组织重大影响的利益相关方,该信息宜可直接获得.使用和便于理解。该信息宜及时且真实,并以清晰和客观的方式呈现,以使利益相关方能够准确评价组织决策和活动对其各自利益的影响。
透明原则并不要求公开专有信息,也不要求提供机密信息,或者违反法律、侵犯商业利益、危及组织安全或侵犯个人隐私的信息。
4、合乎道德的行为
本原则是指:组织行为宜合乎道德。
组织的行为宜基于“诚实、公平和正直”的价值观。这意味着,不仅对人、动物和环境给予关怀，而且还承诺对其央策和活动给利益相关方利益所造成的影响予以处理。
5、尊重利益相关方的利益
本原则是指：组织宜尊重和考虑利益相关方的利益并对其关切做出回应。
虽然组织的目标可能仅限于其所有者、成员、顾客或其组成部分的利益,但其他个人或团体可能也会拥有需组织予以考虑的权利、主张或特定利益。这些个人或团体共同构成了组织的利益相关方。
6、尊重法治
本原则是指：组织宜认可尊重法治具有强制性。
法治意指法律至高无上,任何个人或组织均不得凌驾于法律之上。法治的反面便是人治,是指权利的恣意行使。通常,法治也意味着按法定程序制定、公开披露和公正执行法律法规。在社会责任背景下,尊重法治意指组织遵守所有适用的法律法规。这意昧着,组织宜采取以下步骤:了解适用的法律法规;告知组织内部人员有义务遵守相关法律法规;落实相关措施。
7、尊重国际行为规范
本原则是指：在坚持尊重法治原则的同时，组织宜尊重国际行为规范。
8、尊重人权
本原则是指：组织宜尊重人权,并认可其重要性和普遍性。
