ISO9001认证--行政部管理评审汇报资料(人事行政部管理评审)
行政部管理评审汇报资料
一、本部门质量目标：
本部门的目标:员工培训合格率≧98%
我们对员工的培训进行了口头考核,合格率均达99%.
二、本部门质量主要职责及其完成情况
行政部质量方面主要职责是：人力资源的使用与配置、员工质量意识、工作程序等各方面的培训等，都已按要求完成。
三、本部门的内审情况
四、本部门资源需求
根据最近一段时间业务的分析，现有人力可以完成任务，因此无需再增加人员。
五、员工月培训分析及培训记录之情况
1、员工月培训情况分析：7、8、9月份培训合格率99%。
六、改进的建议：无
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